Recht op WW vanwege bestaan arbeidsovereenkomst
Volgens het Burgerlijk Wetboek is de arbeidsovereenkomst een overeenkomst waarbij de werknemer zich
Volgens het Burgerlijk Wetboek is de arbeidsovereenkomst een overeenkomst waarbij de werknemer zich
Op 1 januari 2016 is de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd ingegaan. Deze wet is bedoeld om het
Een arbeidsovereenkomst kan door de rechter worden ontbonden als sprake is van een tekortkoming in de
Een werkgever en een werknemer zijn een studiekostenregeling overeengekomen. Volgens deze regeling diende
Binnen de werkkostenregeling kan de werkgever vergoedingen en verstrekkingen aanwijzen als
Het ontslag op staande voet is geregeld in het Burgerlijk Wetboek. De wet geeft beide partijen de
De Hoge Raad heeft in een arrest uit 2005 overwogen dat de ontslagneming door de statutair bestuurder in
Een procedure voor Hof Den Haag betrof de vraag of de nieuwe werkgever aansprakelijk was voor het verlies